Campagne de lutte contre les discriminations à l’embauche

« Nul ne peut être lésé, dans son travail ou son emploi, en raison de ses origines, de ses opinions ou de ses croyances. »

Extrait du préambule de la Constitution du 27 octobre 1946

Aujourd’hui en France, à compétence égale, le nom et l’origine peuvent obliger à envoyer 4 fois plus de CV pour décrocher un entretien.

Découvrez ici la vidéo de la campagne de lutte contre la discrimination à l’embauche :

http://www.dailymotion.com/video/x4...

#LesCompetencesDabord





Découvrez ici le dossier de presse de la lutte contre la discrimination à l’embauche :

dossier de presse lutte contre les discriminations avril 2016